澳门威尼斯人在线:部分县乡中层干部岗位的吸引力减弱

县乡中层干部是基层治理的主力军，是基层企业的最高领导和骨干。但近年来，部分县乡中层干部岗位的吸引力减弱，骨干干部的状况变弱。

有的人不想升职，有的人逃离基层

今年年初，一名基层干部在网络平台上提出了一个匿名问题:“我怎么能当乡党政办公室主任?”有人提出:“可以说，他身体不好，不能适应高强度的工作，害怕失去组织的信任。这位干部最后说，这个岗位的工作压力太大了，澳门威尼斯人在线他要再和乡领导谈谈。

这种情况在基层并不罕见。据西南某县的一份报告称，两名党员和干部因拒绝组织提拔而受到严厉处理。据了解，该县组织干部检查工作，1名乡科员、1名县财政局局长表现突出，在被检查干部中分列第一、二名。县委拟将两人提升为乡科级副领导干部。令人惊讶的是，在组织对话的过程中，两人竟然因为个人原因拒绝接受组织的工作安排。

半月潭记者发现，目前部分县乡中层干部的吸引力正在减弱，一些基层干部不愿晋升到此类岗位，一些县乡中层干部选择通过选拔或借调逃避。

“同一批次入选单位的8人，其中4人是乡镇原下属部门。”江东(化名)是西部某省会城市的一名普通公务员。一年多以前，他是该省一个国家扶贫开发重点县的乡委副书记。“放弃乡镇的领导职位，选择到省会城市做一名普通工作人员，压力减轻了很多。”江董说。